Quali ferie annuali ha una persona dipendente in Brasile?

Il codice del lavoro dice che dopo ogni 12 mesi di contratto una persona dipendente ha diritto a ferie pagate, 30 giorni di calendario se non è stata assente più di cinque volte. Il datore di lavoro concede quelle ferie nei 12 mesi successivi e dà avviso scritto almeno 10 giorni prima dell'inizio. Il tempo di quelle ferie conta ancora come tempo di servizio.

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