荷兰的Geboorteverlof是什么？
有工作的伴侣的出生假，是他们一周工作小时数的一倍。伴侣也可以请额外出生假。页面也把它叫做产后假、父亲假或伴侣假。伴侣得到一周的工作小时。页面举例：每天 6 小时、5 天，是 30 小时。这段假里雇主照发全部工资。雇员可以自己安排这些天，但必须在出生后 4 周内。额外假最多 5 周，是每周工时的五倍。额外假期间伴侣没有工资，改为领取 UWV 的津贴。比例写在页面上。额外假必须在出生后 6 个月内休，而且要先休完第一周。额外假不改变法定最低年假的累计。超出法定的天数可能不同。这常常写在集体合同或劳动合同里。假期间的养老金法律没有规定。雇主、雇员和养老金机构一起约定。雇主向 UWV 申请津贴，再付给雇员。本页没有材料清单。请到官方页面核对。
Benefits
Published household benefit facts by country, with official links. Never “you qualify.”
Why MiSalvo shows this: so you can check official rules and claim what’s already yours.
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