韩国的育儿假工资是什么？
雇佣24说，育儿假工资发给劳动者为照顾八岁及以下，或小学二年级及以下的孩子而使用的假期，覆盖的假期最长可以到一年六个月。在普通情形下，前三个月是通常工资，每月上限250万韩元，第四到第六个月是通常工资，每月上限200万韩元，之后的月份是通常工资的百分之八十，每月上限160万韩元。假期开始前的参保时间必须至少180天，为这个孩子的假期必须至少30天，申请可以从假期开始后一个月起到假期结束后12个月内提出。
Benefits
Published household benefit facts by country, with official links. Never “you qualify.”
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